2012-01-17 11:12:16 IT商业新闻网
在松下和三洋闹罢工之前,就曾爆出中山美的公司偷漏数千员工社保;富士康拒发补偿金,300工人集体跳楼相威胁;LG显示公司(LG Display)南京工厂8000名中国籍员工大罢工……
【IT商业新闻网讯】(记者 子山)今年农历年前,发生多起大公司劳资纠纷问题,工人们为表达不满情绪,行为越来越激烈。而这些国际品牌公司偏偏在喜庆祥和的时候激起民愤。近日,松下公司证实,其收购对象三洋电机爆发了一次3000名员工罢工抗议的事件。
在松下和三洋闹罢工之前,就曾爆出中山美的公司偷漏数千员工社保;富士康拒发补偿金,300工人集体跳楼相威胁;LG显示公司(LG Display)南京工厂8000名中国籍员工大罢工……
本月14日,深圳三洋电机(蛇口)有限公司3000多名员工,因为劳资纠纷集体罢工。工人们走上街头抗议,导致交通瘫痪。此时的三洋电机,正在被松下消化吸收,公司更换了LOGO。罢工工人认为,三洋集团被收购,却并不打算给工人任何补偿,他们无法接受。工人们认为,该厂隔壁同属三洋集团的“三洋马达”在被收购时,均对员工进行过补偿。
对此,松下回应称,由于松下整合三洋只是“融合”,员工的工资待遇没有发生任何变化,“根本涉及不到补偿的问题”。工人将松下整合三洋的工作与西门子等公司的类比并不恰当。
2008年12月,松下与三洋电机当时的大股东高盛等三家金融企业达成收购协议,松下拟斥资64亿美元购买三洋70%的股权。2011年4月1日,松下电器100%控股松下电工和三洋电机。2012年4月起,三洋品牌将不复存在,唯一例外的是洗衣机和冰箱产品线,它们已经出售给了海尔集团。
目前,经过松下与工人的沟通,15日已经恢复正常生产秩序。
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